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產(chǎn)品簡(jiǎn)介
哈氏合金G35耐腐蝕鋼管比重
哈氏合金G35耐腐蝕鋼管比重
產(chǎn)品價(jià)格:¥280元
上架日期:2021-12-03 14:09:21
產(chǎn)地:晟隆創(chuàng)
發(fā)貨地:無錫
供應(yīng)數(shù)量:不限
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    無錫晟隆創(chuàng)鋼業(yè)有限公司,創(chuàng)建于2009年,是國內(nèi)較大的不銹鋼制品企業(yè),隸屬國內(nèi)不銹鋼龍頭企業(yè)。公司主要產(chǎn)品有:不銹鋼無縫鋼管、不銹鋼焊接鋼管、不銹鋼棒、管件和法蘭等。公司是集不銹鋼冶煉、制造加工、銷售及技術(shù)于一體的大型不銹鋼專業(yè)廠商。 

    公司專業(yè)生產(chǎn):高溫(鎳基)合金、奧氏體、雙相鋼、尿素級(jí)不銹鋼、超級(jí)不銹鋼等系列鋼管、管件、盤管、圓鋼、法蘭等產(chǎn)品。公司裝備:年產(chǎn)5萬噸不銹鋼冶煉設(shè)備、年產(chǎn)2.5萬噸不銹鋼無縫管生產(chǎn)線、年產(chǎn)2萬噸焊管生產(chǎn)線、年產(chǎn)5000噸管件生產(chǎn)線等,可根據(jù)客戶需求,按B、ASTM、JIS、DIN等生產(chǎn):∮6~∮762 × 0.5~ 70mm不銹鋼無縫管、∮15~∮2200 × 0.5~ 80mm不銹鋼焊接管、管件及各種不銹鋼鋼錠、圓鋼、荒管等。
    新國標(biāo):06Cr19Ni10(S30408)、022Cr19Ni10(S30403)、06Cr18Ni11Ti(S32168)、07Cr18Ni11Ti(S32169)、06Cr17Ni12Mo2(S31608)、022Cr17Ni12Mo2(S31603)、0Cr25Ni20(S31008)。
    老國標(biāo):0Cr18Ni9(304不銹鋼管)、00Cr19Ni10(304L不銹鋼管)、0Cr17Ni12Mo2(TP316L不銹鋼管)、00Cr17Ni14Mo2(國標(biāo)316L不銹鋼管)、1Cr18Ni9Ti(國標(biāo)321不銹鋼管)、0Cr19Ni10Ti(TP321不銹鋼管)、0Cr25Ni20(310S/2520耐熱不銹鋼管等,因供應(yīng)國內(nèi)重要工程需要,公司現(xiàn)正致力于生產(chǎn)高端耐腐蝕鋼種。

    哈氏合金G35耐腐蝕鋼管比重
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    河南雙匯投資發(fā)展有限公司總裁馬相杰表示,其早年收購海外先進(jìn)肉類企業(yè)一定程度上也是為了引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)和食品安際化的在居民生活用電方面,拉尼娜現(xiàn)象帶來的冷冬預(yù)期基本兌現(xiàn),平均氣溫自11月下旬出現(xiàn)明顯下降,12月以來多地低溫天氣,主要城市平均氣溫一直在近5年低位徘徊,取暖需求偏強(qiáng)也進(jìn)一步了煤炭消費(fèi)華泰分析,玻璃整體的高消費(fèi)仍將維持,后續(xù)仍將有可能去庫,關(guān)注去庫速度和生產(chǎn)線的變動(dòng)情況然后后市需要關(guān)注幾個(gè)可能的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn):一是季節(jié)性因素,目前北方建材需求下降較為明顯,南方需求以及疊加的板材需求支撐著鋼價(jià),但是未來一段時(shí)間需求隨著天氣趨冷以及需求強(qiáng)度減弱,鋼價(jià)繼續(xù)上漲空間有限;二是螺紋鋼社會(huì)庫存同比仍然高不少,而板材庫存也有待去化

    據(jù)悉,為激勵(lì)員工加強(qiáng)“一專多能”學(xué)習(xí),該維修中心還專門制定了兼工種取證獎(jiǎng)勵(lì)考核辦法。新取證合格者給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)800元,有兼工種操作證但沒有從事該項(xiàng)工作者,不兼工種津貼。截至目前,該維修中心已有65%以上的職工具備了2個(gè)或2個(gè)以上工種作業(yè)證,大幅了檢維修業(yè)務(wù)承攬能力。困難倒逼改革。和維修中心一樣,該公司運(yùn)行保障中心分析檢測(cè)作業(yè)區(qū)為讓職工深刻體會(huì)到工資是掙出來的,從根本上相信改革、支持改革,率先在化驗(yàn)班試點(diǎn)推行計(jì)件積分工資制。根據(jù)檢測(cè)項(xiàng)目的勞動(dòng)強(qiáng)度、技術(shù)含量、風(fēng)險(xiǎn)程度,由班組職工全體表決確定檢測(cè)項(xiàng)目計(jì)件績(jī)效分值。如合金成分檢測(cè),錳元素化驗(yàn)步驟簡(jiǎn)單、技術(shù)含量偏低,分值就相對(duì)較低些,硅、磷等元素化驗(yàn)步驟繁瑣、技術(shù)含量偏高,分值就相對(duì)高些。如果當(dāng)班生產(chǎn)量大,檢測(cè)工作量大,職工的獎(jiǎng)金積分也相對(duì)較高。同時(shí),該作業(yè)區(qū)還設(shè)立了“吃缺獎(jiǎng)”,遇到班組職工休假,實(shí)行減人不減獎(jiǎng),誰干誰拿,鼓勵(lì)職工多學(xué)崗位技能、多干活、多創(chuàng)收。目前,多勞多得、技多多得、技高多得就是的公平已經(jīng)成為職工共識(shí)。

     

    首先是采購。該公司從一開始與對(duì)標(biāo)企業(yè)機(jī)械地對(duì),到給每個(gè)科室分臺(tái)階設(shè)定指標(biāo)、每個(gè)月開展采購成本分析,再到摸索出適合自己的采購?fù)窘?jīng)、采購。為從源頭采購成本,該公司將廠內(nèi)配礦延伸到港口配礦,派采購中心的采購員進(jìn)駐港口,隨時(shí)了解礦粉價(jià)格變動(dòng),時(shí)間反饋信息,使得決策采購礦粉的時(shí)間從幾天縮短為幾個(gè)小時(shí)該公司破除了部分內(nèi)控技術(shù)指標(biāo)對(duì)綜合成本的制約,將大宗原燃料采購選擇權(quán)交給生產(chǎn)單位,鼓勵(lì)生產(chǎn)單位在產(chǎn)品控制目標(biāo)的基礎(chǔ)上,盡可能多地使用有利于生產(chǎn)成本的原燃料,如放寬二級(jí)冶金焦硫和灰份的采購,擴(kuò)大了煤資源的選擇權(quán)。這樣通過煉鐵工序消化高硫焦炭,在焦炭成本的同時(shí),同樣也能生產(chǎn)出合格鐵水。該公司的焦化工序在配煤結(jié)構(gòu)上動(dòng)起了腦筋,通過主焦煤、1/3焦煤配比,終退出了價(jià)格高的焦煤,價(jià)格較低的氣煤的配加量成倍增長(zhǎng),噸焦成本與對(duì)標(biāo)企業(yè)逐步縮小?;诟吡蚪固肯鄬?duì)便宜的情況,該公司的煉鐵工序通過燒結(jié)礦強(qiáng)度,開展高硫焦炭使用攻關(guān),地了高硫帶來的不利影響,同時(shí)借鑒對(duì)標(biāo)企業(yè)班組指標(biāo)控制辦法,將指標(biāo)控制權(quán)限下放到班組。通過配礦、工藝參數(shù)等,該公司燒結(jié)固體燃料消耗實(shí)現(xiàn)了與對(duì)標(biāo)企業(yè)的指標(biāo)反超,助推煉鐵工序制造費(fèi)用與對(duì)標(biāo)企業(yè)大幅縮差。
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    2020年去庫主要有兩個(gè)階段,階段自4月中旬開啟,6月底結(jié)束,連續(xù)11周降庫,降幅為106噸;第段自8月初開啟,11月初結(jié)束,連續(xù)14周降庫,降幅為103萬噸2021年是十四五規(guī)劃的開局之年,我們認(rèn)為十四五期間行業(yè)去產(chǎn)能將不再是主要任務(wù)1-11月,南方五省區(qū)全社會(huì)用電量11836億千瓦時(shí),同比增長(zhǎng)4.4%,較上半年高4個(gè)百分點(diǎn),用電增長(zhǎng)強(qiáng)勢(shì)攀升焦炭方面,12月河南、河北、山西等地區(qū)焦化去產(chǎn)能將繼續(xù)推進(jìn),焦炭供應(yīng)偏緊局面也無法改觀,下游高爐產(chǎn)能利用率仍處于較高水平,且還有新高爐陸續(xù)投產(chǎn),在焦炭庫存總體偏低的情況下,焦炭現(xiàn)貨價(jià)格也將高位運(yùn)行
    今年8月份,該煉鐵廠生鐵成本位列集團(tuán)鋼鐵板塊,燃料比、焦炭負(fù)荷、燒結(jié)固體燃料消耗、高爐利用系數(shù)、高爐綜合焦比等指標(biāo)創(chuàng)歷史水平。今年初以來,該公司采購中心面對(duì)外礦采購、焦煤采購、廢鋼采購的價(jià)格上漲,河北省石家莊市的疫情帶來的運(yùn)輸受阻、中代縣礦山事故的影響和環(huán)???jī)效評(píng)級(jí)對(duì)清潔運(yùn)輸提出的剛性要求、保供加降本的雙重壓力,加強(qiáng)與焦化廠協(xié)同,結(jié)合市場(chǎng)、資源情況及時(shí)采購策略。該采購中心還緊急采購0.8萬噸精粉補(bǔ)充國產(chǎn)礦用量,在階段性中品礦無性價(jià)比時(shí),用“精粉+高鋁礦粉”替代部分中品礦。該公司焦化廠一直以來就將焦炭成本行業(yè)排名“保三爭(zhēng)一”當(dāng)作自己的使命和職責(zé)。因而在煤的采購方面,該焦化廠針對(duì)煉焦煤資源緊張且大幅漲價(jià)的情況,和采購中心聯(lián)動(dòng),對(duì)煤場(chǎng)原料煤存儲(chǔ)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,對(duì)低庫存的煤種提前制定應(yīng)急配比預(yù)案。而在煤種配比方面,該焦化廠以保證焦炭、配比結(jié)構(gòu)為主要目標(biāo)開展攻關(guān),定期對(duì)各單種煤及配合煤進(jìn)行小焦?fàn)t實(shí)驗(yàn),為焦炭和高爐用料提供支撐。此外,該焦化廠圍繞焦?fàn)t“九溫五壓”(九溫即冷卻溫度、直行溫度、橫排溫度、爐頭溫度、蓄熱室頂部溫度、小煙道溫度、爐頂空間溫度、炭化室墻面溫度,五壓即蓄熱室頂部壓力、蓄熱室阻力、炭化室底部壓力、看火孔壓力、室五點(diǎn)壓力)對(duì)測(cè)量、周轉(zhuǎn)時(shí)間進(jìn)行控制,將23項(xiàng)支撐性工藝指標(biāo)層層分解到班組,每月在各班組之間開展競(jìng)賽。
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