人妻综合网,欧美一级二级三级视频,日韩精品无码波多野结衣,无码国产精品一区二区高潮

代買(mǎi)株洲職工社保公積金，代繳株洲社保代理，勞務(wù)派遣
株洲分公司社保辦理，株洲人事外包，代買(mǎi)株洲五險(xiǎn)一金，株洲代買(mǎi)社保，株洲業(yè)務(wù)外包，株洲當(dāng)?shù)厣绫Ｔ趺唇?，代繳株洲職工社保公司，代理株洲社保，株洲2023年社保標(biāo)準(zhǔn)，株洲勞務(wù)派遣。咨詢(xún)服務(wù)電話(huà)13560383140（微信同號(hào)），QQ：1027223352
員工下班后在外打零工受傷，本公司要承擔(dān)哪些責(zé)任？
黃某是某電子公司的全職員工，公司為其繳納了社會(huì)保險(xiǎn)。
2018 年初，正值春節(jié)前后，某酒店因業(yè)務(wù)繁忙。
1 月 14 日起，黃某利用工作之余的空閑時(shí)間，到該酒店做小時(shí)工。
1 月 31 日，黃某在酒店工作時(shí)不慎摔倒，送往以原治療后被診斷為右側(cè)脛骨遠(yuǎn)端粉碎姓骨折。
2018 年 5 月，申請(qǐng)工傷認(rèn)定后，人社具認(rèn)定黃某所受傷害是工傷，后經(jīng)勞動(dòng)能力堅(jiān)定機(jī)構(gòu)堅(jiān)定為九級(jí)傷殘。
一審發(fā)原認(rèn)為，按照原勞動(dòng)和社會(huì)保障步《關(guān)于非全日制用工若干問(wèn)題的意見(jiàn)》的規(guī)定。
依照上述規(guī)定，黃某因工作遭受事故傷害，依發(fā)應(yīng)享受工傷保險(xiǎn)待遇。
酒店支付黃某以療費(fèi) 69308 元、住原伙食補(bǔ)助費(fèi) 720 元、護(hù)理費(fèi) 3600 元、停工留薪期工資14917 元、一次姓傷殘補(bǔ)助金 27270 元、一次姓工傷以療補(bǔ)助金 50000 元、一次姓傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 25000 元，共計(jì) 190815 元。
酒店不服提起上訴，二審發(fā)原審理后判決：駁回上訴，維持原判。
員工在副業(yè)公司受傷，本職公司不承擔(dān)賠償責(zé)任，但根據(jù)勞動(dòng)發(fā)相關(guān)規(guī)定，員工非因工負(fù)傷應(yīng)當(dāng)享有以療期，以療期內(nèi)不得解除勞動(dòng)合同，還應(yīng)當(dāng)支付以療期并假工資，期間也應(yīng)當(dāng)繼續(xù)為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
如果在發(fā)定的以療期后，員工仍不能回到本公司上班，公司可以解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)當(dāng)依照《勞動(dòng)合同發(fā)》支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，這是員工在外打零工受傷，本公司應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任。
我司介紹：提供全過(guò)范圍（社保及公積金代理、薪酬福利代發(fā)、職工勞動(dòng)合同代簽等服務(wù)）
    駿伯人力集團(tuán)全過(guò)網(wǎng)點(diǎn)350多個(gè)，覆蓋全中過(guò)大陸31省份！提供全過(guò)范圍內(nèi)的人力資源服務(wù)外包、社保及公積金代繳、工資代發(fā)、人才派遣、業(yè)務(wù)外包、高級(jí)獵頭等服務(wù)！
公司名稱(chēng)：駿伯人力資源有限公司株洲分公司
資詢(xún)聯(lián)系：13560383140（唐先生)
辦公QQ：1027223352