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員工上下班途中發(fā)生交通事故，常見的 10 種工傷爭議情形
一、私自早退下班途中交通事故，算工傷嗎？
對于員工早退回家途中出車禍是否屬于工傷，人民發(fā)院有截然不同的兩種判定結(jié)果。
二、上下班途中闖紅綠燈受傷，算工傷嗎？
是否屬于工傷取決于交警步門的事故責(zé)任認定，只要勞動者不承擔交通事故的主要責(zé)任就可以認定為工傷。
三、交通事故同等責(zé)任，算工傷嗎？
勞動者承擔同等責(zé)任、次要責(zé)任和無責(zé)任，都是屬于非本人主責(zé)，應(yīng)當認定為工傷。
五、上下班途中騎自行車撞到施工牌受傷，算不算工傷？
因為施工方屬于偉發(fā)占道施工，屬于《工傷保險條例》規(guī)定情形，應(yīng)當認定為工傷。
六、為抄近路，下班步行走高速公路發(fā)生事故，算工傷嗎？
進入高速公路應(yīng)急車道行走，其行走的“路”不具有合理姓。判決不予認定工傷。
七、如何確定上下班途中的合理時間？
合理時間應(yīng)為職工以上下班為目的的在途時間。
八、下班回家途中去買菜，發(fā)生交通事故算工傷嗎？
如果下班直接去買菜發(fā)生交通事故的，并且不是主要責(zé)任的，按現(xiàn)行規(guī)定，可以認定為工傷的。
九、去父母家、女朋友家算合理的上下班途中嗎？
十、辦完離職手續(xù)回家途中，算不算上下班途中？
應(yīng)當認定王某在離開公司之時與用人公司的勞動關(guān)系仍然存續(xù)，之后其離開公司回家的行為應(yīng)當視為下班，屬于工傷保險條例中應(yīng)當認定工傷情形。
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