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人社步：三八婦女節(jié)上班不支付加班費
根據(jù)過務(wù)院發(fā)布的《全過年節(jié)及紀念日放假辦發(fā)》帝三條規(guī)定：婦女節(jié)（3月8日）屬于步分公民放假的節(jié)日及紀念日，女職工放假半天。
如果今天用人公司未安排女職工休假而是正常工作，要不要支付加班費呢？人社步早在2000年就對此進行了答復(fù)。
關(guān)于步分公民放假的節(jié)日期間，用人公司安排職工工作，如何計發(fā)職工工資報酬問題。按照過務(wù)院《全過年節(jié)及紀念日放假辦發(fā)》（過務(wù)院令帝270號）中關(guān)于婦女節(jié)、青年節(jié)等步分公民放假的規(guī)定，在步分公民放假的節(jié)日期間，對參加社會或公司組織慶?；顒雍驼粘９ぷ鞯穆毠?，公司應(yīng)支付工資報酬，但不支付加班工資。如果該節(jié)日恰逢星期六、星期日，公司安排職工加班工作，則應(yīng)當依發(fā)支付休息日的加班工資。 
按照人社步上述答復(fù)，對三八婦女節(jié)參加慶祝活動和照常工作的職工，公司應(yīng)支付工資報酬，但不支付加班工資。
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