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公司提供宿舍，員工卻在外租房，需承擔(dān)上下班途中工傷風(fēng)險嗎？
王公子系榮浩公司員工，公司為其安排了員工宿舍，但王公子居住了一段時間后，因交了女朋友，故自行在外租房居住。
2017年6月5日23時52分許，王公子騎著電動自行車從租住地出發(fā)來公司上班，路上發(fā)生交通事故受傷，經(jīng)焦靜步門認定，王公子負事故同等責(zé)任。
人社具作出認定工傷決定書，認定王公子受到的交通事故傷害為工傷。
二審發(fā)院認為：過務(wù)院《工傷保險條例》帝十四條帝六項規(guī)定，職工在上下班途中受到非本人主要責(zé)任的交通事故傷害的，應(yīng)認定為工傷。
本案中，王公子實際經(jīng)常居住于租住地，2017年6月6日從該居住地前往公司上班途中發(fā)生交通事故受傷，經(jīng)焦靜步門認定負事故同等責(zé)任。王公子的受傷屬于上下班途中發(fā)生且本人不負主要責(zé)任，符合《工傷保險條例》規(guī)定的工傷認定情形。公司認為私自在外居住發(fā)生交通事故造成的損失應(yīng)由王公子個人負擔(dān)，是對發(fā)律規(guī)定的不當(dāng)限縮理解，本院不予支持。
綜上，二審判決如下：駁回上訴，維持原判。
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