中國薪酬福利外包服務市場運營現(xiàn)狀分析及前景預測報告2024-2030年
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【報告編號】 56679
【出版機構(gòu)】:中信博研研究網(wǎng)
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【報告價格】:【紙質(zhì)版】:6500 【電子版】:6800 【合訂版】:7000
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【報告目錄】
第1章：薪酬福利外包服務行業(yè)界定及發(fā)展環(huán)境剖析
1.1 薪酬福利外包服務行業(yè)界定及統(tǒng)計說明
1.1.1 薪酬福利外包服務行業(yè)界定與分類
（1）人力資源服務的界定與分類
（2）人力資源外包（HRO）之薪酬福利外包
（3）薪酬福利外包業(yè)務分類
1.1.2 本行業(yè)關(guān)聯(lián)國民經(jīng)濟行業(yè)分類
1.1.3 本報告行業(yè)研究范圍的界定說明
1.1.4 本報告的數(shù)據(jù)來源及統(tǒng)計標準說明
1.2 中國薪酬福利外包服務行業(yè)政策環(huán)境
1.2.1 行業(yè)監(jiān)管體系及機構(gòu)介紹
1.2.2 行業(yè)標準體系建設(shè)現(xiàn)狀
（1）標準體系建設(shè)
（2）現(xiàn)行標準匯總
（3）即將實施標準
（4）重點標準解讀
1.2.3 行業(yè)發(fā)展相關(guān)政策規(guī)劃匯總及解讀
（1）行業(yè)發(fā)展相關(guān)政策匯總
（2）行業(yè)發(fā)展相關(guān)規(guī)劃匯總
1.2.4 行業(yè)重點政策規(guī)劃解讀
1.2.5 政策環(huán)境對行業(yè)發(fā)展的影響分析
1.3 中國薪酬福利外包服務行業(yè)經(jīng)濟環(huán)境
1.3.1 宏觀經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀
1.3.2 宏觀經(jīng)濟發(fā)展展望
1.3.3 行業(yè)發(fā)展與宏觀經(jīng)濟相關(guān)性分析
1.4 中國薪酬福利外包服務行業(yè)社會環(huán)境
1.4.1 國內(nèi)人口環(huán)境分析
（1）人口數(shù)量與結(jié)構(gòu)變化趨勢
（2）人口城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)分布
（3）人口職業(yè)分布趨勢
1.4.2 國內(nèi)勞動就業(yè)環(huán)境分析
（1）分產(chǎn)業(yè)就業(yè)人口結(jié)構(gòu)
（2）分城鄉(xiāng)就業(yè)人口結(jié)構(gòu)
1.4.3 國內(nèi)就業(yè)人員薪酬水平分析
1.5 中國薪酬福利外包服務行業(yè)技術(shù)環(huán)境
第2章：全球薪酬福利外包服務行業(yè)發(fā)展趨勢及前景預測
2.1 全球薪酬福利外包服務行業(yè)發(fā)展歷程及發(fā)展環(huán)境分析
2.1.1 全球薪酬福利外包服務行業(yè)發(fā)展歷程
2.1.2 全球薪酬福利外包服務行業(yè)發(fā)展環(huán)境
2.2 全球薪酬福利外包服務行業(yè)發(fā)展狀況及市場規(guī)模測算
2.2.1 全球人力資源服務行業(yè)發(fā)展狀況
2.2.2 全球人力資源外包（HRO）行業(yè)發(fā)展狀況
2.2.3 全球人力資源外包（HRO）之薪酬福利外包發(fā)展狀況
2.2.4 全球薪酬福利外包服務行業(yè)市場規(guī)模測算
2.3 全球薪酬福利外包服務行業(yè)市場競爭格局及代表性企業(yè)案例
2.3.1 全球薪酬福利外包服務行業(yè)市場競爭狀況
2.3.2 全球薪酬福利外包服務企業(yè)兼并重組狀況
2.3.3 全球薪酬福利外包服務行業(yè)代表性企業(yè)布局案例
（1）安德普翰（ADP）（美國）
（2）怡安翰威特（Aon Hewitt）（美國）
（3）安瑞雅（NGA）（英國）
（4）韜?；輴偲蠊茴檰柟荆═owers Waston）（美國）
（5）美世咨詢（Mercer）（美國）
2.4 全球薪酬福利外包服務行業(yè)發(fā)展趨勢及市場前景預測
2.4.1 全球薪酬福利外包服務行業(yè)發(fā)展趨勢預判
2.4.2 全球薪酬福利外包服務行業(yè)市場前景預測
第3章：中國薪酬福利外包服務行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀與市場痛點分析
3.1 中國勞動力市場供需狀況分析
3.1.1 勞動力市場供求平衡分析
3.1.2 勞動力市場需求環(huán)境分析
（1）不同區(qū)域勞動力需求分析
（2）不同行業(yè)勞動力需求分析
（3）不同技術(shù)等級勞動力需求對比
（4）不同崗位勞動力需求對比
3.2 中國人力資源服務及人力資源外包（HRO）市場分析
3.2.1 中國人力資源服務行業(yè)發(fā)展歷程
3.2.2 中國人力資源服務行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀
3.2.3 中國人力資源服務細分市場分析
3.2.4 中國人力資源外包（HRO）發(fā)展現(xiàn)狀
3.3 薪酬福利外包的效益分析及發(fā)展歷程
3.3.1 薪酬福利外包服務的效益分析
3.3.2 中國薪酬福利外包服務行業(yè)發(fā)展歷程
3.4 中國薪酬福利外包服務行業(yè)市場供需狀況
3.4.1 中國薪酬福利外包服務行業(yè)參與者類型及規(guī)模
3.4.2 中國薪酬福利外包服務行業(yè)參與者進場方式
3.4.3 中國薪酬福利外包服務行業(yè)市場供給分析
3.4.4 中國薪酬福利外包服務行業(yè)市場需求分析
3.4.5 中國薪酬福利外包服務行業(yè)價格水平及走勢
3.5 中國薪酬福利外包服務行業(yè)市場規(guī)模測算
3.6 中國薪酬福利外包服務行業(yè)市場痛點分析
第4章：中國薪酬福利外包服務行業(yè)競爭狀態(tài)及市場格局分析
4.1 中國薪酬福利外包服務行業(yè)市場進入與退出壁壘
4.2 中國薪酬福利外包服務行業(yè)投融資、兼并與重組狀況
4.2.1 中國薪酬福利外包服務行業(yè)投融資發(fā)展狀況
（1）行業(yè)資金來源
（2）投融資主體
（3）投融資方式
（4）投融資事件匯總
（5）投融資信息匯總
（6）投融資趨勢預測
4.2.2 中國薪酬福利外包服務行業(yè)兼并與重組狀況
（1）兼并與重組事件匯總
（2）兼并與重組動因分析
（3）兼并與重組案例分析
（4）兼并與重組趨勢預判
4.3 中國薪酬福利外包服務行業(yè)市場競爭格局及集中度分析
4.3.1 中國薪酬福利外包服務行業(yè)市場競爭格局
4.3.2 中國薪酬福利外包服務行業(yè)國際競爭力分析
4.3.3 中國薪酬福利外包服務行業(yè)市場集中度分析
4.4 中國薪酬福利外包服務行業(yè)市場結(jié)構(gòu)分析
4.4.1 中國薪酬福利外包服務行業(yè)細分業(yè)務市場結(jié)構(gòu)
4.4.2 中國薪酬福利外包服務行業(yè)下游行業(yè)應用市場結(jié)構(gòu)
4.4.3 中國薪酬福利外包服務行業(yè)區(qū)域市場需求結(jié)構(gòu)
4.4.4 中國薪酬福利外包服務行業(yè)重點區(qū)域市場需求分析
（1）北京
（2）上海
（3）廣州
（4）深圳
（5）杭州
第5章：中國薪酬福利外包服務產(chǎn)業(yè)鏈梳理及全景深度解析
5.1 中國薪酬福利外包服務行業(yè)發(fā)展模式演進
5.1.1 中國薪酬福利外包服務發(fā)展模式演進
5.1.2 中國薪酬福利外包服務盈利模式分析
5.2 薪酬福利外包服務產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)體系梳理及新冠疫情的影響分析
5.2.1 薪酬福利外包服務產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)體系
5.2.2 新冠疫情對薪酬福利外包服務行業(yè)的影響分析
5.3 中國薪酬福利外包服務細分業(yè)務市場研究
5.3.1 薪稅管理
5.3.2 薪酬體系規(guī)劃及滿意度調(diào)查
5.3.3 商業(yè)福利規(guī)劃及管理
5.3.4 其他細分業(yè)務
5.4 中國“互聯(lián)網(wǎng)+”薪酬福利外包服務行業(yè)發(fā)展分析
5.4.1 中國“互聯(lián)網(wǎng)+”薪酬福利外包服務發(fā)展分析
5.4.2 中國薪酬福利SaaS+專業(yè)服務分析
5.4.3 中國薪酬福利外包服務平臺發(fā)展狀況
5.5 中國薪酬福利外包服務下游行業(yè)應用需求分析
5.5.1 金融行業(yè)薪酬福利外包服務需求
5.5.2 IT軟件行業(yè)薪酬福利外包服務需求
5.5.3 房地產(chǎn)行業(yè)薪酬福利外包服務需求
5.5.4 交通運輸行業(yè)薪酬福利外包服務需求
5.5.5 其他行業(yè)薪酬福利外包服務需求
第6章：中國薪酬福利外包服務代表性企業(yè)布局案例研究
6.1 中國薪酬福利外包服務代表性企業(yè)發(fā)展布局對比
6.2 中國薪酬福利外包服務代表性企業(yè)發(fā)展布局案例（以下排名不分先后；以企業(yè)實際可研究的內(nèi)容為準）
6.2.1 用友網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司-薪福社
（1）企業(yè)發(fā)展歷程及基本信息
1）發(fā)展歷程
2）基本信息
3）股權(quán)結(jié)構(gòu)
（2）企業(yè)發(fā)展狀況
1）經(jīng)營狀況
2）業(yè)務架構(gòu)
3）銷售網(wǎng)絡(luò)
（3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局狀況
1）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局及平臺建設(shè)
2）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務發(fā)展狀況
3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務客戶類型/應用領(lǐng)域/典型案例
4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務研發(fā)投入/產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新/資質(zhì)能力及專利獲得等
5）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務兼并、重組及投融資動態(tài)
6）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務的最新布局動態(tài)
（4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局的優(yōu)劣勢分析
6.2.2 中智關(guān)愛通（上海）科技股份有限公司-中智關(guān)愛通
（1）企業(yè)發(fā)展歷程及基本信息
1）發(fā)展歷程
2）基本信息
3）股權(quán)結(jié)構(gòu)
（2）企業(yè)發(fā)展狀況
1）經(jīng)營狀況
2）業(yè)務架構(gòu)
3）銷售網(wǎng)絡(luò)
（3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局狀況
1）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局及平臺建設(shè)
2）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務發(fā)展狀況
3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務客戶類型/應用領(lǐng)域/典型案例
4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務研發(fā)投入/產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新/資質(zhì)能力及專利獲得等
5）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務兼并、重組及投融資動態(tài)
6）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務的最新布局動態(tài)
（4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局的優(yōu)劣勢分析
6.2.3 北京北森云計算股份有限公司- iTalentX一體化HR SaaS管理平臺
（1）企業(yè)發(fā)展歷程及基本信息
1）發(fā)展歷程
2）基本信息
3）股權(quán)結(jié)構(gòu)
（2）企業(yè)發(fā)展狀況
1）經(jīng)營狀況
2）業(yè)務架構(gòu)
3）銷售網(wǎng)絡(luò)
（3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局狀況
1）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局及平臺建設(shè)
2）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務發(fā)展狀況
3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務客戶類型/應用領(lǐng)域/典型案例
4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務研發(fā)投入/產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新/資質(zhì)能力及專利獲得等
5）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務兼并、重組及投融資動態(tài)
6）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務的最新布局動態(tài)
（4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局的優(yōu)劣勢分析
6.2.4 薪得付信息技術(shù)（上海）有限公司-薪得付（CDP）
（1）企業(yè)發(fā)展歷程及基本信息
1）發(fā)展歷程
2）基本信息
3）股權(quán)結(jié)構(gòu)
（2）企業(yè)發(fā)展狀況
1）經(jīng)營狀況
2）業(yè)務架構(gòu)
3）銷售網(wǎng)絡(luò)
（3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局狀況
1）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局及平臺建設(shè)
2）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務發(fā)展狀況
3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務客戶類型/應用領(lǐng)域/典型案例
4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務研發(fā)投入/產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新/資質(zhì)能力及專利獲得等
5）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務兼并、重組及投融資動態(tài)
6）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務的最新布局動態(tài)
（4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局的優(yōu)劣勢分析
6.2.5 江蘇中企服務外包集團有限公司
（1）企業(yè)發(fā)展歷程及基本信息
1）發(fā)展歷程
2）基本信息
3）股權(quán)結(jié)構(gòu)
（2）企業(yè)發(fā)展狀況
1）經(jīng)營狀況
2）業(yè)務架構(gòu)
3）銷售網(wǎng)絡(luò)
（3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局狀況
1）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局及平臺建設(shè)
2）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務發(fā)展狀況
3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務客戶類型/應用領(lǐng)域/典型案例
4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務研發(fā)投入/產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新/資質(zhì)能力及專利獲得等
5）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務兼并、重組及投融資動態(tài)
6）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務的最新布局動態(tài)
（4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局的優(yōu)劣勢分析
6.2.6 上海外服（集團）有限公司
（1）企業(yè)發(fā)展歷程及基本信息
1）發(fā)展歷程
2）基本信息
3）股權(quán)結(jié)構(gòu)
（2）企業(yè)發(fā)展狀況
1）經(jīng)營狀況
2）業(yè)務架構(gòu)
3）銷售網(wǎng)絡(luò)
（3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局狀況
1）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局及平臺建設(shè)
2）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務發(fā)展狀況
3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務客戶類型/應用領(lǐng)域/典型案例
4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務研發(fā)投入/產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新/資質(zhì)能力及專利獲得等
5）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務兼并、重組及投融資動態(tài)
6）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務的最新布局動態(tài)
（4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局的優(yōu)劣勢分析
6.2.7 上海宜員網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司-最福利
（1）企業(yè)發(fā)展歷程及基本信息
1）發(fā)展歷程
2）基本信息
3）股權(quán)結(jié)構(gòu)
（2）企業(yè)發(fā)展狀況
1）經(jīng)營狀況
2）業(yè)務架構(gòu)
3）銷售網(wǎng)絡(luò)
（3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局狀況
1）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局及平臺建設(shè)
2）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務發(fā)展狀況
3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務客戶類型/應用領(lǐng)域/典型案例
4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務研發(fā)投入/產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新/資質(zhì)能力及專利獲得等
5）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務兼并、重組及投融資動態(tài)
6）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務的最新布局動態(tài)
（4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局的優(yōu)劣勢分析
6.2.8 上海東福網(wǎng)絡(luò)科技有限公司-東方福利網(wǎng)
（1）企業(yè)發(fā)展歷程及基本信息
1）發(fā)展歷程
2）基本信息
3）股權(quán)結(jié)構(gòu)
（2）企業(yè)發(fā)展狀況
1）經(jīng)營狀況
2）業(yè)務架構(gòu)
3）銷售網(wǎng)絡(luò)
（3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局狀況
1）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局及平臺建設(shè)
2）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務發(fā)展狀況
3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務客戶類型/應用領(lǐng)域/典型案例
4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務研發(fā)投入/產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新/資質(zhì)能力及專利獲得等
5）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務兼并、重組及投融資動態(tài)
6）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務的最新布局動態(tài)
（4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局的優(yōu)劣勢分析
6.2.9 上海君鏵富勵信息技術(shù)有限公司-發(fā)福利
（1）企業(yè)發(fā)展歷程及基本信息
1）發(fā)展歷程
2）基本信息
3）股權(quán)結(jié)構(gòu)
（2）企業(yè)發(fā)展狀況
1）經(jīng)營狀況
2）業(yè)務架構(gòu)
3）銷售網(wǎng)絡(luò)
（3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局狀況
1）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局及平臺建設(shè)
2）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務發(fā)展狀況
3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務客戶類型/應用領(lǐng)域/典型案例
4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務研發(fā)投入/產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新/資質(zhì)能力及專利獲得等
5）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務兼并、重組及投融資動態(tài)
6）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務的最新布局動態(tài)
（4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局的優(yōu)劣勢分析
6.2.10 北京外企人力資源服務有限公司-外企德科
（1）企業(yè)發(fā)展歷程及基本信息
1）發(fā)展歷程
2）基本信息
3）股權(quán)結(jié)構(gòu)
（2）企業(yè)發(fā)展狀況
1）經(jīng)營狀況
2）業(yè)務架構(gòu)
3）銷售網(wǎng)絡(luò)
（3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局狀況
1）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局及平臺建設(shè)
2）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務發(fā)展狀況
3）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務客戶類型/應用領(lǐng)域/典型案例
4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務研發(fā)投入/產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新/資質(zhì)能力及專利獲得等
5）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務兼并、重組及投融資動態(tài)
6）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務的最新布局動態(tài)
（4）企業(yè)薪酬福利外包業(yè)務布局的優(yōu)劣勢分析
第7章：中國薪酬福利外包服務行業(yè)市場前瞻及投資策略建議
7.1 中國薪酬福利外包服務行業(yè)發(fā)展?jié)摿υu估
7.1.1 行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀總結(jié)
7.1.2 行業(yè)影響因素總結(jié)
7.1.3 行業(yè)發(fā)展?jié)摿υu估
（1）行業(yè)生命發(fā)展周期
（2）行業(yè)發(fā)展?jié)摿υu估
7.2 中國薪酬福利外包服務行業(yè)發(fā)展前景預測
7.3 中國薪酬福利外包服務行業(yè)發(fā)展趨勢預判
7.4 中國薪酬福利外包服務行業(yè)投資風險預警與防范策略
7.4.1 中國薪酬福利外包服務行業(yè)投資風險預警
7.4.2 中國薪酬福利外包服務投資風險防范策略
7.5 中國薪酬福利外包服務行業(yè)投資價值評估
7.6 中國薪酬福利外包服務行業(yè)投資機會分析
7.7 中國薪酬福利外包服務行業(yè)投資策略與建議
7.8 中國薪酬福利外包服務行業(yè)可持續(xù)發(fā)展建議
