Walgreen審核輔導(dǎo)之安全(EHS)問題，常見的Walgreen審核不符合問題：
1)工廠沒有安主任：
2)工廠沒有經(jīng)過專門培訓(xùn)的急救員或急救員數(shù)量不足
3)工廠沒有健康安全委員)
4)工廠消防器材沒有進行檢查至少每月一次；
5)工廠所有用電開關(guān)沒有標識；
6)工廠所有滅火器、消防栓、出口下面沒有劃斜線明確標識；
7)空壓機在女生洗手問上面，噪音令人不適；
8)滅火器受阻：
9)火火器懸掛高度麻保持在0 1 5—1 5米之間：
10）沒有安裝火火器、沒有出口標示、沒有．立裝廊急燈、消防栓內(nèi)沒有噴槍和消防水帶；
11)不正確的滅火器類型：
12)滅火器擺放超過5個；
13)沒有消防驗收證明；
14)工廠沒有做消防演習(xí)；
15)消防通道及出口受阻；
16)樓梯問不能安裝熱水器：
17)消防門不能使用旋轉(zhuǎn)門、推拉門及消防門方向應(yīng)與疏散方向一致 即向外開；
18)疏散通道至少保持1 1米；
19)工廠場至少有兩個安全出口；
20)車間缺少醫(yī)藥箱或過期；
21)針車機器及壓力機器沒有防護裝置； ．
22)注塑機樓梯沒有扶手；
23)樓梯平臺超過l米府安裝扶手：
24)電線裸露：
25)化學(xué)品沒有單獨存放；
26)化學(xué)品沒有單獨的化學(xué)品倉及建筑：
27)沒有物質(zhì)安傘資料表及防護用品及容器上沒有貼標簽：
28)倉庫燈管使用不正確：
29)沒有空氣測試；
30)員工沒有使用PPE培訓(xùn)化學(xué)品使用培訓(xùn)及員工急救培訓(xùn)；
31)電梯工電工‘車工鍋爐工沒有或沒有年審已過期；
32)特種設(shè)備沒有注冊、沒有驗收合格證；
33)高危險機器缺少警告標識和檢驗記錄；需5個，男職工每1 0 0人至少4個；
36)洗手問男女未分開；
37)缺少飲用水：
38)疏散半面圖上沒有文寧說明(SEARS)：
39)倉庫內(nèi)燈與物料的距離應(yīng)保持0．5米。
WALGREENS驗廠培訓(xùn)---Walgreen （2016版）社會責(zé)任審核評分等
（評分95-100）
若工廠沒有問題或僅有兩個小問題，復(fù)審將在18 個月之后進行。改善措施及預(yù)防措施（CAPA）需在審核結(jié)果發(fā)出之后30 天之內(nèi)完成并得到批準（如適用）。
有機會改善 (Opportunity for Improvement)
（評分85-94）
若工廠僅存在小問題，復(fù)審將在12 個月之后進行。改善措施及預(yù)防措施（CAPA）需在審核結(jié)果發(fā)出之后30 天之內(nèi)完成并得到批準。若CAPA 未在30 天之內(nèi)得到批準，Walgreen將要求該供應(yīng)商在6 個月之內(nèi)接受復(fù)審。若改善計劃仍未執(zhí)行，Walgreen將考慮終止商業(yè)合作關(guān)系或要求進行補救措施或持續(xù)性改善。
需要改善 (Needs Improvement)
（評分65-84）
存在重大違規(guī)項復(fù)審將在6 個月之后進行。改善措施及預(yù)防措施（CAPA）需在審核結(jié)果發(fā)出之后30 天之內(nèi)完成并得到批準。若問題未能透過CAPA 有效地解決，Walgreen 保留在90 天內(nèi)要求復(fù)審的權(quán)利。僅允許工廠多3 次得到“需要改善”的審核結(jié)果，否則將該工廠成為“關(guān)閉”狀態(tài)并且所有未完成訂單將會被取消。屆時，工廠可以選擇在6 個月之后進行復(fù)審，若審核結(jié)果有機會改善或更好的別，商業(yè)合作可以得到恢復(fù)；否則將會在1年之內(nèi)成為關(guān)閉狀態(tài)。
嚴重 (Critical)
（評分64 分以下）
存在顯著嚴重違規(guī)項。視乎違規(guī)項的程度，復(fù)審將在30-90 天之后進行。Walgreen 保留要求立即進行不預(yù)約的現(xiàn)場復(fù)審的權(quán)力。所有違規(guī)項將按輕重程度區(qū)分，所有高風(fēng)險的問題都應(yīng)在15 天透過CAPA 進行解決。對于連續(xù)兩次獲得嚴重等的工廠（進入關(guān)閉狀態(tài)），Walgreen 保留與其終止合作關(guān)系的權(quán)利。
關(guān)閉 (Closed)
（在18 個月以內(nèi)連續(xù)3 次需要改善的等或連續(xù)2 次嚴重的等）
與工廠的終止合作關(guān)系的時間不少于1 年，所有未完成訂單將被取消且要求工廠進行補救措施或持續(xù)性改善措施來恢復(fù)合作。
零容忍問題 (Zero Tolerance Violations)
已證實的童工、囚工/契約工/強迫勞工、體罰、賄賂、嚴重的健康和安全事故、重大環(huán)境事件與工廠的終止合作關(guān)系的時間不少于1 年且要求工廠進行補救措施或持續(xù)性改善措施。
近不少工廠來電咨詢WALGREEN驗廠，其中主要涉及到WALGREEN社會責(zé)任驗廠和WALGREEN反恐驗廠。
從我們掌握的WALGREEN驗廠新的2013年要求是，WALGREEN社會責(zé)任驗廠和WALGREEN反恐驗廠的要求有所變更。
WALGREEN反恐驗廠均委托UL公司進行審核。WALGREEN社會責(zé)任驗廠基本對所有的工廠都有要求，新工廠沒有通過WALGREEN社會責(zé)任驗廠是不會下單的。WALGREEN反恐驗廠會依據(jù)客戶的指定，有些工廠需要進行WALGREEN反恐驗廠，有些可能暫時不需要。
WALGREEN社會責(zé)任驗廠有可能會和WALGREEN反恐驗廠一起進行，也有可能分開進行。
WALGREEN社會責(zé)任驗廠一般都是不通知的審核，時間范圍確定在半個月之內(nèi)。
工廠要想通過WALGREEN驗廠，必須要嚴格按照WALGREEN驗廠要求進行準備，切實改進。
WALGREEN社會責(zé)任驗廠終結(jié)果分成6個等，好的結(jié)果是基本沒有問題或者小問題控制在2個以內(nèi)，有效期18個月。嚴重的WALGREEN社會責(zé)任驗廠結(jié)果是有零容忍問題點，終止合作關(guān)系不少于1年。
